Neue Rahmenrichtlinie für das Audit Familie & Beruf

Quelle: Rahmenrichtlinie gültig ab 01.08.2006

Ähnlich wie in Deutschland zu Beginn dieses Jahres, erfolgt auch in Österreich eine Neuausrichtung des Audit Familie & Beruf. Mit der Auslagerung der Agenden aus dem Sozialministerium und Gründung der für das Audit zuständigen "Familie & Beruf Management GmbH" per 01.01.2006 wurde ein erster Schritt vollzogen. Als logische Weiter-
führung wurden nunmehr neue, ab 01.08.2006 gültige Richtlinien für das Audit geschaffen.

Die besonders hervorstechenden Änderungen sollen hier kurz angeführt werden:

Neues Erscheinungsbild bzw. Logo
Die zu berücksichtigenden Handlungsfelder sind nunmehr
- Arbeitszeit
- Elternschaft, Karenz und Berufsrückkehr
- Arbeitsorganisation
- Arbeitsort
- Informations- und Kommunikationspolitik
- Führungskultur
- Personalentwicklung
- Entgeltbestandteile / Geldwerte Leistungen
-Service für Familien
Die Durchführung des Audits erfolgt nunmehr durch lizenzierte Auditoren/innen (vormals Berater/innen), die von der Familie & Beruf Management GmbH entsprechend geschult wurden und ihre Qualifikation unter Beweis gestellt haben
Für die Kosten der Auditierung und Re-Auditierung sind Mindestpreise vorgegeben
Die neuen Förderungssätze in Abhängigkeit von der MA-Anzahl lauten
- 5 bis 20 MA ............. € 5.000.-
- 21 bis 100 MA ......... € 4.000.-
- mehr als 100 MA ..... € 3.000.-
Die Auszahlung erfolgt in zwei Raten: 1. Hälfte nach positivem Abschluss der Auditierung zur Erlangung des Grundzertifikates, 2. Hälfte nach drei Jahren, nach positivem Abschluss der Schluss- bzw. Re-Auditierung
Der Auditierungsprozess bis zum Grundzertifikat muss innerhalb von sechs Monaten abgeschlossen sein
Strafferer Ablauf der Auditierung durch
- Strategieworkshop
- Auditierungsworkshop
- Begutachtung
Genauere Regelung über den Ablauf der Schluss- oder Re-Auditierung